Ban Thường vụ Tỉnh ủy Thái Bình kiểm tra việc lãnh đạo, chỉ đạo về công tác cán bộ tại Huyện ủy Hưng Hà

        Chiều ngày 10/5, Đoàn kiểm tra của Ban Thường vụ Tỉnh ủy do đồng chí Đỗ Xuân Thành, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy làm trưởng đoàn đã kiểm tra việc lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện công tác đánh giá, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, điều động, luân chuyển, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ lãnh đạo, quản lý tại Huyện ủy Hưng Hà. Tiếp và làm việc với đoàn có các đồng chí: Vũ Kim Cứ, Tỉnh ủy viên, Bí thư Huyện ủy; Trần Trung Dũng, Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện; Nguyễn Thanh Tuyền, Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND huyện; các đồng chí trong Ban Thường vụ Huyện ủy, lãnh đạo Ủy ban Kiểm tra Huyện ủy, Ban Tổ chức Huyện ủy, Trưởng phòng Nội vụ huyện.

Các đại biểu dự buổi kiểm tra.

Đồng chí Đỗ Xuân Thành, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy phát biểu tại buổi kiểm tra.

      Thời gian qua, Ban Thường vụ Huyện ủy đã chú trọng, quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện nghiêm túc đúng quy định về công tác cán bộ. Đã triển khai, thực hiện nghiêm túc, đồng bộ các nghị quyết, kết luận, quy định và hướng dẫn của cấp trên về công tác cán bộ. Công tác quy hoạch, rà soát, bổ sung quy hoạch được thực hiện nghiêm túc. Gắn công tác quy hoạch với đào tạo, bồi dưỡng và luân chuyển, điều động cán bộ. Công tác đánh giá, quy hoạch, luân chuyển, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và giới thiệu cán bộ ứng cử thực hiện đúng nguyên tắc quy trình, thẩm quyền quyết định, đạt được kết quả quan trọng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, góp phần hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị của địa phương.

      Phát biểu kết luận cuộc kiểm tra, đồng chí Đỗ Xuân Thành, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy ghi nhận và đánh giá cao công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện của Ban Thường vụ Huyện ủy về công tác cán bộ trong thời gian qua. Nhiệm vụ thời gian tới, đồng chí đề nghị Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Huyện ủy Hưng Hà cần phát huy những ưu điểm đã đạt được về công tác đánh giá, quy hoạch, luân chuyển, đào tạo bồi dưỡng, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và giới thiệu cán bộ ứng cử; đồng thời tiếp thu các ý kiến tham gia, góp ý của Đoàn kiểm tra, chú trọng hơn nữa công tác đánh giá, quy hoạch, coi trọng công tác kiểm tra, giám sát về công tác cán bộ; thể chế hóa kịp thời các quy định của cấp trên về công tác cán bộ nhằm lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị của địa phương./.      

 

Văn Học – Nguyễn Tuyết

Đài TT – TH Hưng Hà

Đọc 237 lượt
Đánh giá mục này
(0 bỏ phiếu)
Xuất bản trong Xây dựng Đảng